Recrutement

Simplifiez vous le recrutement grâce à nos experts métiers

Une méthodologie innovante, une approche multicanale, un réseau de 400 entreprises partenaires… Pour vos besoins de recrutement, pour une embauche directe ou pour une mise à disposition, Alliance Emploi mise sur ce qui fonde son succès depuis 1998 : la parfaite connaissance des métiers, des entreprises et des territoires.

#Simplicité #Efficacité

Offre 100% sérénité | Le recrutement : de la définition du besoin à l’intégration du salarié

Nos équipes d’experts RH disposent à la fois d’une parfaite connaissance de vos métiers, et d’une implantation territoriale favorisant l’identification du bon candidat pour votre besoin. Nos équipes sont à votre écoute pour définir ensemble les critères déterminants pour la réussite de votre projet.

> Découvrez notre process recrutement

Nos atouts

Profitez de l

Profitez de l'expertise Alliance Emploi, acteur majeur du recrutement depuis 18 ans, et de notre vivier de compétences: un moyen de recruter rapidement et efficacement des profils préalablement validés par nos soins.

Gagnez en sérénité en nous dédiant vos problématiques sourcing, recrutement... Bénéficiez de notre diffusion multicanale et de nos outils d

Gagnez en sérénité en nous dédiant vos problématiques sourcing, recrutement... Bénéficiez de notre diffusion multicanale et de nos outils d'aide à la décision.

Travaillez en proximité avec nos équipes et définissez ensemble votre besoin: compétences, savoir-être, mais également modalités d

Travaillez en proximité avec nos équipes et définissez ensemble votre besoin: compétences, savoir-être, mais également modalités d'intégration : recrutement direct, mise à disposition...

Disposez d

Disposez d'un vivier de compétences rapidement mobilisable en fonction de vos pics d'activité.

# Expertise #Anticipation

Avec le MAPP, recrutez sans vous tromper !

Alliance Emploi a développé un process recrutement adapté aux enjeux nouveaux du monde du travail.

Fondé sur quatre piliers : la mobilité, l’adaptabilité, la polyvalence et la poly-compétence, le MAPP permet de valider des candidats sur la durée.

  • Une méthodologie privilégiant l’adaptabilité et la poly-compétence
  • Une attention portée au savoir-être des personnes
  • Une souplesse de fonctionnement (possibilité d’implémenter vos tests spécifiques à notre process)

#Compétences #Mutations

Anticipez le bon candidat pour les métiers de demain

  • Nous réalisons la « cartographie de compétences » de notre vivier qualifié
    • pour anticiper les besoins de formation
    • pour détecter les « micro compétences » nécessaires à certains postes ou certaines missions
    • pour booster l’employabilité des personnes au regard des évolutions métier

Avec les cartographies de compétences, identifiez dès aujourd’hui les candidats pour vos métiers de demain.

Notre approche vous intéresse, venez nous rencontrer!

Ils nous font confiance, découvrez pourquoi !