Lieu

Sandouville

Secteur

Automobile

Contrat

CDD

Salaire brut mensuel

2 000 à 2 500 €

L’offre en résumé

Référence :
2025-2062
Offre mise à jour :
le 24/09/2025
Expérience min. requise :
2 à 5 ans
Niveau d'étude min. requis :
Sans diplôme
Horaires :
2x8

Le poste

Notre agence du Havre recrute 1 Gestionnaire du Parc Véhicules (h/f) en CDD pour une entreprise spécialisée dans le secteur Automobile pour une durée de 6 mois.

Sous la responsabilité du chef d’unité, le Pilote Parc Véhicules réalise l’ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective et suivi des véhicules.

Il réalise l’entretien courant et périodique des véhicules mis à disposition sur le site, effectue des interventions techniques sur les véhicules afin d’assurer la disponibilité du parc roulant et assure toute la partie administrative en relation avec le parc automobiles (assurance, amende, contrôles techniques,…)

Le Pilote Parc Véhicules est tenu d’exercer sa fonction en conformité avec les valeurs et intérêts de l’entreprise dans le respect des procédures internes et des règles de sécurité.

Sous la responsabilité du chef d'unité, vos missions seront les suivantes : 

  • Assurer la réparation mécanique du parc roulant de son périmètre d’activités et effectuer les interventions nécessaires (réparation, entretien, maintenance)
  • Contrôler et garantir la qualité de sa prestation en pratiquant un autocontrôle et tests routiers.
  • Affecter le pool Taxi (véhicules de mission) auprès du personnel en s’assurant du respect de la procédure de prêt, contrôler les dates de retour et l’état des lieux des véhicules au retour des missions.
  • Proposer le renouvellement du parc taxis en fonction du budget alloué et commander et valider les autorisations carburant après validation de son hiérarchique
  • Garantir et Piloter le suivi réglementaire et légal du parc (contrôles techniques, assurance,…)
  • Traiter les amendes en dénonçant le conducteur auprès de l’Etat pour les infractions liées à des retraits de points et s’assurer du règlement des autres infractions (amendes) auprès du salarié concerné en s’assurant du justificatif de paiement.
  • Gérer les demandes exceptionnelles de prêt de véhicules en interne.
  • Maitriser et appliquer les règles de tri sélectif (filtration, huile usagée,) en respect avec la politique environnementale du Groupe et de propreté de l’environnement de travail.
  • Respecter et faire respecter les consignes de sécurité sur le site, en montrant l’exemple et le bon respect des règles.
  • Alerter sa hiérarchie lors de détection de travaux complémentaires ou d’anomalies sur le véhicule.

Profil recherché

 

  • Compétences techniques liées à son domaine d’activités (réparations mécaniques automobile, …)
  • Compétences techniques liées aux installations de son périmètre (pont de levage, …)
  • Maîtrise des outils et standards de la Maintenance automobile.
  • Maîtrise des logiciels spécifiques à son métier et savoir s’adapter aux évolutions système (AIVE)
  • Connaître et utiliser les outils de gestion informatique, aisance bureautique et informatique
  • Capacité d’expression écrite/orale
  • Être réactif devant un besoin urgent
  • Capacité d’adaptabilité, d’agilité et de rigueur
  • Capacité à dialoguer et échanger avec ses différents clients

 

Rémunération

à déterminer selon profil

Les avantages

Mutuelle, CSE, primes d'intéressement et participation, primes diverses ( prime de quart, prime repas...)

Inclusion

La diversité est une force. Nous sommes engagés pour l'inclusion en offrant des opportunités de carrière à toutes les personnes, indépendamment de leur genre ou de leur situation de handicap.

Découvrez le métier Responsable maintenance

Le responsable maintenance est chargé de superviser la maintenance préventive et corrective des équipements de l'entreprise. Il organise et planifie les interventions de maintenance, gère les équipes de techniciens. Il assure le bon fonctionnement des équipements et des installations.

Découvrir la fiche métier

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