Alternance

Nous identifions les spécificités des programmes de formation des écoles et des périodes d’alternance pour vous proposer l’apprenti qui vous correspond.

Nous intégrons les élèves au sein de votre entreprise de 6 mois à 3 ans en fonction des compétences techniques visées et du type de contrat préconisé (apprentissage ou contrat de professionnalisation).

Il n’existe pas de formation adaptée en lien avec le métier auquel vous souhaitez former un nouveau collaborateur ? L’alternance avec Alliance Emploi est une solution qui vous permet de créer des parcours de formation sur mesure en lien avec notre réseau privilégié d’écoles et de partenaires. 

En tant qu’entreprise de plus de 250 salariés, il vous est obligatoire d’avoir un minima de 5% d’alternants au sein de vos effectifs. Alliance Emploi vous aide à respecter cette réglementation.

L’alternance permet de gérer la pyramide des âges, d’anticiper les mutations organisationnelles et métiers de votre entreprise. Avec un alternant Alliance Emploi, vous permettez la montée en compétences d’un étudiant qui vous assurera une meilleure compétitivité et un gain de temps et d’argent à l’avenir.

Nous accompagnons les alternants et les tuteurs en amont de l’intégration et tout au long de la mise à disposition au sein de votre entreprise. La mission du tuteur Alliance Emploi consiste à suivre au niveau RH l'alternant en collaboration avec vos équipes et en lien avec l'école. Cet appui permet à votre tuteur de se focaliser pleinement sur le développement des compétences du jeune recruté.

Alliance Emploi soulage votre entreprise de la lourdeur administrative et gère de A à Z la mise en place des contrats de professionnalisation ou contrats d’apprentissage.

Nos équipes sont en relation permanente avec les écoles et universités des territoires. Nous vous faisons bénéficier de ce réseau pour accéder aux profils les plus adaptés à votre besoin. Nous nous déployons sur   de nombreux salons et forums pour amplifier la visibilité des offres à pourvoir. 

Nous identifions avec vous vos besoins en compétences et nous avançons ensemble dans le recrutement de vos alternants

Vous bénéficiez de notre expertise pour la réalisation de tout ou partie du process de recrutement.

Alliance Emploi est en relation avec les organismes de formation et s’occupe de la gestion administrative et financière liée au recrutement d’un alternant.

La proximité est un point central de l’accompagnement d’Alliance Emploi. Nous connaissons chacun de nos alternants et les suivons tout au long de leur parcours en entreprise et en formation.

L’étudiant bénéficie d’un double tutorat sécurisant et performant avec un suivi de ses compétences et de son adaptation au poste de travail par son tuteur en entreprise, mais également d’un suivi RH et administratif par son tuteur Alliance Emploi.

L’alternance par Alliance Emploi c’est la certitude d’une qualification reconnue et recherchée par les entreprises en ayant une expérience terrain optimisée pour la construction d’un emploi durable.

Les rencontres, parrainages entre alternants de différentes promotions sont un atout pour le futur des jeunes qui nous rejoignent. Nous facilitons les échanges afin qu’ils puissent entamer la création de leur réseau et trouver le soutien d’un parrain.

À l’issue de son contrat, l’alternant a la possibilité d’intégrer votre entreprise.

Vous n’avez pas la possibilité de le recruter en interne ?
L’alternant bénéficie de notre réseau de 400 entreprises multisectorielles et des opportunités en CDD, CDI ou poursuite d’alternance au sein de ces structures. Il peut également opter pour une alternative aux CDD et CDI traditionnels avec le Programme Jobswitcher, dédié aux jeunes diplômés.