Consultant rh et relations adherents ()

Quelles seront vos missions ?

Vous êtes la ou le chef(fe) d'orchestre de l'activité et du développement de l'agence de Cergy. Sous la responsabilité de la Directrice de réseau, vous aurez à assurer les missions suivantes:

Commercial :

• Définir le plan d'action commercial de l'agence
• Fixer les objectifs de vos équipes en termes de recrutement de fidélisation des adhérents et de développement des parts de marchés existantes
• Proposer l'ensemble des services développés par ALLIANCE EMPLOI et organiser des animations adhérents et opérations commerciales
• Communiquer sur ALLIANCE EMPLOI auprès des acteurs institutionnels locaux et intégrer les réseaux du périmètre
• Réaliser le reporting commercial

Recrutement :

• Anticiper et suivre les évolutions et les besoins en compétences de nos adhérents et prospects
• Identifier et animer le réseau des partenaires Emplois/Sourcing du territoire
• Manager votre équipe pour la réalisation des recrutements en conformité avec la politique et les procédures définies par ALLIANCE EMPLOI

Management et pilotage de l'agence :

• Garantir le bon fonctionnement de l'agence dans le respect des obligations sociales et juridiques, notamment RGPD
• Assurer la rentabilité de votre agence
• Assurer un management de proximité
• Réaliser des animations avec les salariés mis à disposition
• Garantir le développement de l'employabilité des salariés mis à disposition
• Proposer et mettre en œuvre le plan de formation de l'agence et organiser les dispositifs avec les organismes financeurs avec l'appui du siège.

Sécurité :

• Veiller à l'accidentologie de l'agence via les indicateurs et les actions menées (Taux, Sessions collectives de sensibilisation, retours fiche sécurité...),
• Participer à l'animation et à la politique sécurité de votre agence.

Pourquoi ce poste est-il fait pour vous ?

• Vous connaissez le tissu économique et territoire de la région ouest parisienne.
• Vous avez une expérience en gestion de centre de profit et en développement commercial et avez déjà managé une équipe.
• Idéalement, vous avez validé une formation type BAC+5 en Ressources Humaines ou en Gestion.
• Vous avez l'esprit de conquête et le goût du développement.
• Vous êtes doté(e) de compétences relationnelles et commerciales.

Et surtout, vous êtes curieux(se) et aimez travailler en équipe !

Alors convaincu(e) ? N'attendez plus pour postuler et venez découvrir la différence Alliance Emploi !
 

36 - 43 KE Brut (hors primes 0 à 5000 €)

- Statut Cadre
- Véhicule de fonction et place de parking
- 12RTT/an, accord télétravail, tickets restaurant
- Participation, intéressement
- Mutuelle, prévoyance, CSE