Lieu

Montataire, France

Secteur

Métallurgie

Contrat

CDD

Salaire brut mensuel

2 500 à 3 000 €

L’offre en résumé

Référence :
2026-3344
Offre mise à jour :
le 22/09/2026
Horaires :
journée

Le poste

Nous recherchons un Gestionnaire de paie H/F en CDD de 6 mois pour rejoindre le Centre de Service Ressources Humaines d’une entreprise partenaire spécialisée dans la sidérurgie, situé à Montataire (Oise).

Le CSRH assure la gestion de 16 000 paies pour les sites du Groupe en France.

Sous la responsabilité de votre responsable, vous aurez pour principales missions :

  • Réaliser les paies mensuelles du périmètre confié, dans le respect de la Convention Collective Nationale de la Métallurgie ;
  • Réaliser le traitement des charges mensuelles et trimestrielles via la DSN ;
  • Gérer la maladie et la prévoyance : contrôle des droits, subrogation et constitution des dossiers ;
  • Gérer l’épargne salariale, notamment le calcul de la participation et de l’intéressement ;
  • Rédiger les cahiers des charges et réaliser la recette des évolutions réglementaires sur votre périmètre ;
  • Assurer le suivi de la relation avec les responsables administration du personnel des entités gérées ;
  • Apporter votre conseil aux opérationnels sur les sujets liés à la paie.

Profil recherché

Vous avez :

  • Une formation Bac+3 dans le domaine des Ressources Humaines, avec une spécialisation paie, ou une expérience éprouvée et validée en paie sur des fonctions similaires ;
  • Une expérience de 2 à 3 ans minimum en administration du personnel et/ou paie ;
  • Une bonne maîtrise d’Excel et des outils bureautiques Office ;
  • La connaissance de SAP RH est un plus ;
  • Une bonne maîtrise du français, à l’oral comme à l’écrit.

Et vous faites preuve de :

  • Rigueur et méthode ;
  • Autonomie et discrétion ;
  • Sens du service client ;
  • Aptitude au travail en équipe.

Rémunération

30k à 40k

Les avantages

mutuelle, CSE, intégration

Inclusion

La diversité est une force. Nous sommes engagés pour l'inclusion en offrant des opportunités de carrière à toutes les personnes, indépendamment de leur genre ou de leur situation de handicap.

Découvrez le métier Chargé RH

Le chargé RH est garant et support de la gestion du personnel d’une entreprise. Il veille aussi au respect des obligations légales. Recrutement, formation, paie… Ses missions couvrent divers aspects des RH.

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